पूरे भारत में 12 महीने के भर्ती अभियान के हिस्से के रूप में कंपनी की योजना सभी स्तरों पर 10000 से अधिक लोगों को हायर करने की है और टियर II और III शहरों से स्नातकों को नियुक्त करने पर विशेष ध्यान दिया जाएगा।
नई दिल्ली, पीटीआइ। वैश्विक Global financial services provider FIS ने गुरुवार को बढ़ते निवेश और विकास की संभावनाओं के बीच अगले एक साल में भारत में 10,000 लोगों को नियुक्त करने की योजना की घोषणा की। पूरे भारत में 12 महीने के भर्ती अभियान के हिस्से के रूप में कंपनी की योजना सभी स्तरों पर 10,000 से अधिक लोगों को हायर करने की है और टियर II और III शहरों से स्नातकों को नियुक्त करने पर विशेष ध्यान दिया जाएगा।
भारत FIS के लिए रोजगार का एक रणनीतिक केंद्र है, जिसमें लगभग एक तिहाई FIS कर्मचारी देश की सीमाओं के भीतर रहते हैं और काम करते हैं और यह इस बाजार में भारी निवेश करेगा। कंपनी गुरुग्राम, जयपुर, नागपुर, मैंगलोर, कानपुर, कोयंबटूर, तिरुवनंतपुरम, जालंधर, सोलापुर और गुवाहाटी सहित देश के विभिन्न हिस्सों में फैले प्रमुख शैक्षणिक संस्थानों के माध्यम से नई भर्तियों पर ध्यान केंद्रित करेगी।
सफल आवेदकों को मुंबई, बैंगलोर, चेन्नई, पुणे, इंदौर, मोहाली, गुरुग्राम में एफआईएस कार्यालयों में नियुक्त किया जाएगा। वर्चुअल प्रेस कॉन्फ्रेंस के दौरान एफआईएस में मुख्य मानव संसाधन अधिकारी भारत और फिलीपींस अमोल गुप्ता ने कहा, ‘एफआईएस की भारत में दो दशकों से अधिक समय से उपस्थिति है, और यह भर्ती अभियान भारत की शीर्ष प्रतिभाओं के लिए रीवार्डिंग करियर के अवसर देने की हमारी निरंतर प्रतिबद्धता को रेखांकित करता है।
उन्होंने यह भी कहा कि कंपनी अपनी तकनीकी सेवाओं के साथ निरंतर नयापन ला रही है और मांग को देखते हुए लोगों को काम पर रखा जा रहा है। एफआईएस के अनुसार, यह एक हाइब्रिड वर्किंग मोड ऑफर कर रहा है, जिससे कर्मचारियों को पिछले डेढ़ साल से कोरोना वायरस महामारी के कारण काम के घंटे फ्लेक्सिबल करने की अनुमति है। इसमें कहा गया है कि हाइब्रिड वर्क मॉडल कुछ लोगों के लिए बेहतर कार्य-जीवन संतुलन के लिए उपयुक्त है, जो बदले में एक स्वस्थ और अधिक उत्पादक कार्यबल बनाए रखता है।